找工作雅思要几分?

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对于求职英语考试,雅思与托福区别并不大。因为不论你考多少,用人单位都不会亲自去核对真实性,也不会去了解你的真实英语水平。所以大家在备考的时候可以根据自己的需求及喜好来选择合适的考试。 大部分外企更倾向于录取雅思考5.5-6分的学员;部分金融咨询行业会有7分的要求;而技术类、研发类等侧重专业的领域可能要求就会相对低一些,5-5.5分就可以了。当然啦,这只是一个大概的分数区间,实际还是根据你所申请的工作岗位来决定。 除了看分数之外,考官也会通过考生做题的过程来观察考生的英文能力。所以在备考的过程中,大家也要注重自己答题的思路和表达方式的提高。

如果你还没开始准备语言考试,那我建议你可以先准备起来了。毕竟越早做准备,就越能轻松应对考试。特别是基础比较薄弱的同学,一定要利用好这段时间,把单词、语法好好复习巩固一下! 已经报名了9-12月雅思考试的考生,现在就是要抓紧一切时间,积极备战了!你可以根据自己的实际情况,制定针对性的学习计划。如果自律性较差,那可以找一个小伙伴一起复习,互相打卡督促,这样学习效率也能得到提升哦~

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找工作考雅思成绩没有具体要求,但是为了能够找到高薪、专业的海外工作,建议考取6.5分以上的雅思成绩。

许多国外公司会对国内的员工提出语言方面的要求,6.5分以上的雅思成绩不仅代表能够流利的口语表达、而且听说读写各方面均掌握到位,因此掌握这样的语言能力后海归的工作的竞争力会大大提升,拿到更高薪资的几率也会变大。

通常国外企业的招聘要求为获得雅思6.5分-7分左右,某些专业型的岗位要求会更高。所以为了能够有更多的选择,建议可以达到雅思7分。

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